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因过错解除合同有补偿吗?
www.job177.com      加入时间:2005/1/19
    问题:我因为工作失误给公司造成损失,公司将我辞退,并要求我赔偿部分损失,而且没有任何补偿,这符合法律吗?

  回答:根据《劳动法》规定, 劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,或严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,用人单位可以随时解除劳动合同,并且要求你赔偿。解除合同的原因是你的过错,因此没有补偿。
文章编辑:Job177    文章来源:
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