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劳动法规

·江苏７月１日起调整最低工资 (2005-5-9)
·深圳召开2005年度最低工资调整方案论证会 (2005-5-9)
·广西省加大对小企业工人职业病危害进行监督 (2005-5-9)
·北京防止工资新拖欠 (2005-5-9)
·广东：老板不得强迫员工节假日加班 (2005-5-9)
·权益保护“三大硬伤” (2005-5-9)
·广州外来工养老保险新政策 (2005-5-9)
·郑州国有资产将全部退出服务业职工安置须公示 (2005-5-9)
·河南酝酿立法保护进城农民工　属中国首次 (2005-5-8)
·世界工厂成为血泪工厂　职业病防护拷问国内厂商 (2005-5-8)
·沪公积金"新政"有望上半年出台　缴纳人群将扩大 (2005-5-8)
·半数以上加班者拿不到节日加班费 (2005-5-8)
·违反《职业病防治法》可举报 (2005-5-8)
·穗职介收费新标准5月执行　费用降至20元 (2005-5-8)
·职工保险、超额公积金须缴个税 (2005-5-8)
·哈尔滨养老保险再次扩面　个体劳动者参保有新规 (2005-5-8)
·虚假简历涉嫌欺诈被公诉 (2005-5-8)
·单位招聘专要“名校”生 (2005-5-8)
·劳动法：给名人点颜色看看 (2005-5-8)
·贵阳市事业单位聘员工工资处理有依据 (2005-5-8)
·厦门:法定休假日加班可补休3倍时间 (2005-5-8)
·云南省职工劳动权益保障条例于5月施行 (2005-5-8)
·三倍工资：期待节后算账 (2005-5-8)
·劳动者权益缘何遭侵犯　维权成本高执法力度不够 (2005-5-8)
·南宁启动社会保险费缴费基数稽核工作 (2005-5-8)

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